EQUICOACHING ENTREPRISE
Les associés de La Pépite sont un peu particuliers puisque ces derniers ont 4 sabots !
Les enseignants équins ne ressemblent à aucun maître. Ils apportent un retour encourageant, transparent, immédiat et bienveillant qui éclairera vos façons de penser et les perspectives restrictives associées qui vous empêchent d’aller vers le bonheur d’une vie épanouie et équilibrée.
Communication, Confiance en Soi, Lâcher Prise, Gestion du stress, Créativité, Prise de poste, Relation.... autant de thèmes qui abordés avec le cheval vous permettront de d'identifier vos zones de blocage, mais aussi et surtout de développer vos ressources en expérimentant les situations dans un autre contexte, puis en ajustant vos comportements pour obtenir des resultats satisfaisants, et atteindre vos objectifs.
L'accompagnement assisté avec les chevaux ne necéssite aucune connaissance particuliere. Il est donc accessible à tous.tes, puisque les exercices se pratiquent au sol, en présence du cheval, votre coache est garante de votre sécurité, émotionnelle et physique.
Vous pourrez donc aborder en toute sérénité vos axes de développement et, grace à cette expérience unique et athentique, ancrer durablement vos apprentissages.
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Formation management par le cheval
Equi représente le cheval. Coaching, l’accompagnement.
L’équicoaching relève d’une approche innovante utilisant le cheval comme médiateur, et mettant les qualités de ce noble partenaire au service de l’entreprise et des individus.
Tout savoir sur l'equicoaching
L’équicoach est un professionnel de l' accompagnement qui a une parfaite connaissance du monde équin. Il possède aussi des compétences et qualités humaines indispensables à tout métier de coach (sensibilité, intelligence émotionnelle, sens de l’observation, écoute, bienveillance…). Il fait le lien entre le cheval et le participant, et décode le langage de l’animal lors de ses interactions avec les participants, facilitant ainsi les prises de conscience individuelles et/ou collectives.
Dans le cadre professionnel
Notamment pour les dirigeants et managers, l'équi coaching d'entreprise est une formation toute choisie : elle permet de révéler le leadership naturel, développer l'intelligence émotionnelle ainsi que l’empathie, la confiance en soi, l’écoute et la bienveillance.
L’apport individuel
L’équicoaching avec l'entreprise permet aussi de se livrer à une introspection afin d’améliorer le rapport aux autres. Dans cette interaction, le cheval révèlera nos schémas comportementaux et émotionnels, pour nous permettre d'ancrer ce qui fonctionne, et envisager des options, libérer des ressources naturelles pour améliorer notre propre écosystème.
Pour les équipes
C'est un outil puissant pour renforcer la cohésion d'équipe, la communication, clarifier les rôles de chacun et faciliter les prises de décision.
La principe de l’equicoaching d’entreprise
L’interaction avec le cheval se présente sous deux aspects : la révélation et l’accompagnement. Celle-ci vise à apporter un équilibre entre la raison et les émotions, qui dictent nos actions et conditionnent notre épanouissement, au travail comme dans notre vie. Il est bon de savoir que le cheval a un cerveau dont le fonctionnement s’apparente beaucoup à celui de l’homme. Autant en termes d’émotions et de sentiments, que pour l’apprentissage. Cet être est comme nous, doté d'une pensée, d’un sens de l’observation. Il s’avère de ce fait, apte à réfléchir, à mémoriser, voire à imaginer. Il a son caractère propre et une personnalité individualisée. L'equicoaching est une méthode qui s’appuie donc principalement sur la présence du cheval qui remplit le rôle de médiateur, ou plutôt d’instructeur.
L’idée est d’instaurer une relation entre le cheval et l'humain, dans le but de développer les capacités de communication de ce dernier dans son environnement professionnel et/ou personnel. Des compétences précieuses et très recherchées par les entreprises soucieuses de placer l' Humain au cœur de leurs préoccupations. Le cheval étant un véritable miroir de nos émotions, il nous aide à prendre conscience de notre impact émotionnel et de nos potentiels.
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FAQ sur l'equicoaching pour entreprises
Qu'est-ce que l'equicoaching pour les entreprises ?
L'Equicoaching pour les entreprises est une pratique de coaching qui recourt à l'utilisation de chevaux comme médiateurs pour favoriser l'analyse des schémas comportementaux et améliorer la communication. Cette méthode de coaching est de plus en plus plébiscitée dans les milieux professionnels notamment dans le cadre de team building. Cette approche novatrice a démontrée son efficacité dans l'amélioration de la communication et de la collaboration au sein des entreprises, contribuant ainsi à augmenter la productivité globale.
Comment se déroule un séminaire d'équicoaching ?
L'équicoaching se base sur l'utilisation de la métaphore. Les chevaux représentent des situations de la vie réelle. Les comportements et les réactions des chevaux sont analysés par le coach pour permettre aux participants du séminaire de mieux comprendre leurs propres comportements et réactions. Par exemple, si un participant est confronté à un cheval qui ne veut pas avancer, le coach peut utiliser cette situation pour aider le participant à comprendre les difficultés qu'il ou elle rencontre dans sa vie professionnelle ou personnelle. En somme, l'équicoaching est un moyen original et efficace d'aider les individus à mieux se connaître et à progresser dans leur vie.
Quelle est la plus-value de l'équicoaching pour l'entreprise ?
Lorsqu'une entreprise souhaite améliorer ses performances et renforcer sa cohésion interne, elle peut opter pour un séminaire d'équicoaching. Celà peut aider à booster l'intention et l'énergie des participants en leur offrant une expérience immersive et stimulante. L'interaction avec les chevaux peut être perçue comme une source d'inspiration et de motivation. Les participants sont plus investis et engagés dans leur travail. Les cadres et dirigeants peuvent aussi bénéficier de l'équicoaching de plusieurs manières. Tout d'abord, ils peuvent apprendre à mieux communiquer avec leur personnel en développant une meilleure compréhension de la communication non verbale. Ils peuvent également apprendre à renforcer leur leadership en développant une meilleure confiance en eux-mêmes et en apprenant à diriger avec autorité et compassion.
Comment fonctionne l'equicoaching pour entreprises ?
L'equicoaching pour les entreprises se déroule généralement dans un environnement extérieur avec des chevaux. Les employés sont invités à interagir avec les chevaux en utilisant des techniques de communication non verbale. Les chevaux sont des animaux très sensibles et peuvent aider les participants à comprendre comment leurs comportements et leur communication affectent les autres membres de l'équipe.
Qui peut participer à un séminaire d'equicoaching ?
Tout le monde peut participer, que vous soyez manager, employé ou indépendant. Un séminaire d’equicoaching ne nécessite aucune connaissance particulière. Il est donc accessible à tous.tes, puisque les exercices se pratiquent au sol, en présence du cheval, votre coache est garante de votre sécurité, émotionnelle et physique. Vous pourrez donc aborder en toute sérénité vos axes de développement et, grâce à cette expérience unique et authentique, ancrer durablement vos apprentissages.
Ai-je besoin de connaissances équestres pour participer à un séminaire d'equicoaching ?
Il n'y a pas besoin d'avoir de l'expérience et des connaissances sur les chevaux pour participer à un séminaire d'equicoaching. Les séances se déroulent au sol à côté du cheval.. Les séances sont encadrées par des coachs professionnels.
Comment se déroule une séance d'equicoaching d’entreprise ?
Les séances se déroulent en groupe, en extérieur, encadrées par un coach et avec des chevaux. Les participants sont invités à réaliser des exercices en lien avec leur objectif de développement personnel ou professionnel.
Pourquoi choisir l'équicoaching pour un team building ?
Tout d'abord, l'équicoaching est une méthode de coaching non conventionnelle qui peut aider les gens à sortir de leur zone de confort et à explorer de nouvelles façons de penser et de communiquer. Deuxièmement, l'équicoaching est une méthode de coaching très efficace pour les personnes qui ont des difficultés à communiquer ou à interagir avec les autres. Les chevaux peuvent aider les gens à surmonter les obstacles sociaux et émotionnels et à améliorer leur confiance en soi. Enfin, l'équicoaching permet de proposer un team building original et agréable, qui peut être pratiquée en plein air, dans un environnement naturel et paisible.